Главная » Направления работы » Правовая защита

• Защита социально-трудовых интересов Скачать
• Защита трудовых прав работников Скачать
• Определение областного суда от 30.03.2009 года об оплате простоя в размере 2/3 средней заработной платы Скачать

Юридическая консультация

• Сокращения [скачать]
• Сверхурочные работы [скачать]
• Работа в праздничные дни и ее оплата [скачать]
• Новое о больничных листах [скачать]
• Привлечение работника к материальной ответсвенности [скачать]
• Льготные пенсии должны назначаться со дня первоначального обращения за ними [скачать]

---

Деятельность правовой службы в 2008 году определялась, в первую очередь, задачами, поставленными ХХ отчётно-выборной конференцией Челябинской областной организации ГМПР и VI съездом Горно-металлургического профсоюза России, в области правозащитной работы.

В отчётном году правовой службой областного комитета, в целях защиты трудовых прав членов профсоюза, особое внимание уделялось контролю за соблюдением работодателями требований трудового законодательства.

В декабре 2007 года юристы областного комитета постановлением исполкома ЦС профсоюза были утверждены правовыми инспекторами труда ГМПР по Челябинской области.

В течение года правовыми инспекторами труда проведены проверки соблюдения трудового законодательства на семи предприятиях области, на трёх из них с участием представителей Государственной инспекции труда по Челябинской области.

В ходе проверок в ЗАО «Кыштымский медеэлектролитный завод», ОАО «Александринская горно-рудная компания» установлено нарушение требований Трудового кодекса РФ о предельно допустимых сверхурочных часах в течение года. Кроме того, на этих предприятиях имела место ненадлежащая оплата сверхурочных часов. В результате проверок задолженность по заработной плате погашена, работникам выплачено около пяти миллионов рублей за сверхурочную работу. Пятнадцать должностных лиц привлечено к дисциплинарной ответственности

Дважды осуществлялась проверка Челябинского филиала ФГУП «Ведомственная охрана объектов промышленности РФ», работники которого охраняют объекты, принадлежащие ОАО «Тургоякское рудоуправление» и состоят на учёте в первичной профсоюзной организации ОАО «Тургоякское рудоуправление». В результате проверок устранены нарушения в вопросах оплаты труда, а также предотвращено увольнение работников по основанию «окончание срока трудового договора». Трудовые отношения с работниками были сохранены.

В связи с ненадлежащей оплатой труда были проведены проверки : в учреждении ОАО «ЧМК» Спортивный комплекс «Металлург», где 36-ти работникам оплата труда была произведена не в полном объеме; и в ЗАО «Уралстройщебень», где имела место задержка выплаты заработной платы и ненадлежащая оплата простоя. В обоих случаях профсоюзными правовыми инспекторами выданы представления. Нарушения устранены. Работникам Спортивного комплекса «Металлург» заработная плата доначислена, в общей сумме 20 тысяч рублей. Работникам ЗАО «Уралстойщебень» в погашение задолженности, единовременно выплачено по две тысячи рублей каждому.

В ходе колдоговорной кампании 2008 года юристы областного комитета, кроме правовой экспертизы коллективных договоров, принимали непосредственное участие в работе «согласительной комиссии» при заключении коллективного договора в ЗАО «Кыштымский медеэлектролитный завод» и работе «примирительной комиссии» при разрешении коллективного трудового спора, возникшего при заключении коллективного договора в ОАО «Александринская горно-рудная компания». Оказывали практическую помощь в ходе коллективных переговоров в ЗАО «Карабашмедь».

В ходе переговорного процесса в ЗАО «Кыштымский медеэлектролитный завод» многие положения локальных нормативных актов приведены в соответствие с требованиями трудового законодательства. Это - Правила внутреннего трудового распорядка, Положение о порядке предоставления ежегодных отпусков, включая Перечень профессий и должностей работников с ненормированным рабочим днем, Перечень доплат и надбавок к тарифным ставкам (окладам) и другие положения, касающиеся рабочего времени работников и оплаты их труда.

В ОАО «Александринская горно-рудная компания» разногласия по вопросам оплаты труда между работодателем и работниками удалось разрешить в процессе работы примирительной комиссии.

Правовая служба областного комитета и учреждённый им правовой центр «Металлург» по-прежнему уделяют самое серьёзное внимание вопросам защиты индивидуальных трудовых прав работников.

В 2008 году по просьбе членов профсоюза подготовлено в судебные органы 56 исковых заявлений, что в два раза больше по сравнению с 2007 годом. В тридцати пяти случаях осуществлялось представительство интересов членов профсоюза в различных судебных инстанциях. С участием юристов восстановлена на работе экспедитор ОАО «Челябинский металлургический завод» Дружинина Н.А., уволенная по сокращению штата, предотвращено увольнение по этому же основанию инженера-конструктора Косовой Г.А., члена профсоюзного комитета ОАО «Александринская горно-­рудная компания».

С участием специалистов правового центра «Металлург» досрочно назначены трудовые пенсии Ахмедзянову Р.И. (ЗАО «КМЭЗ»), Тупицину Е.И., Борисовой Л.Д, (ОАО «ЧЭМК), Звоновой Л.Щ ОАО «ЧМК), Козину С.К. (ООО УЗММ) и другим. Удовлетворены исковые требования к Челябинскому региональному отделению Фонда социального страхования работника ОАО «Трубодеталь» Долбня В.А. о возобновлении страховых выплат и погашении задолженности за прошлый период, работника ОАО «ЧЭМК» Юсупова Г.Ф о перерасчёте ежемесячных страховых выплат в связи с профзаболеванием. В пользу Юсупова Г.Ф. единовременно взыскано более 70 тысяч рублей и увеличены ежемесячные страховые выплаты с 800руб. до 3000руб. Взыскан моральный вред за причинённый ущерб здоровью в результате несчастных случаев Гилязову А.С. - 30 тыс.руб. (ОАО «ЧЭМК» ), в пользу ребенка, погибшего в 2003 году работника ОАО «Мечел» Ханякина С. В. - 80 тыс.руб. и др.

Добровольно, на основании подготовленных юристами областного комитета заявлений, выплачен работодателем (ОАО «Челябинский трубопрокатный завод») моральный вред за гибель работников в результате несчастного случая на производстве , Макашовой Т.Ф. и Заварзиной О.А. в размерах, предусмотренным Отраслевым тарифным соглашением (более 300 тыс. рублей каждой).

Более 600 членам профсоюза оказаны консультационные услуги практически по всем отраслям права, включая трудовое, гражданское, семейное, налоговое и жилищное. Приём членов профсоюза осуществлялся, в том числе непосредственно в первичных профсоюзных организациях. В ООО «Бакальское рудоуправление» по договоренности с профкомом приём осуществлялся ежемесячно - каждая первая среда месяца.

Пропаганда правовых знаний, как всегда, осуществлялась через газету «Сплав» и «Информационные листки» обкома.

Основам трудового законодательства юристы областного комитета обучали резерв профсоюзных кадров. Знакомили с Трудовым кодексом РФ и обучали работе с ним участников Школы молодого профсоюзного лидера.

В связи с экономической нестабильностью и введением на большинстве предприятий, начиная с октября 2008 года режимов неполного рабочего времени, сокращением численности или штата, в последние месяцы года возросло число обращений за правовой помощью, как от членов профсоюза, так и от профсоюзных комитетов. Отвечая на многочисленные обращения, юристами областного комитета даны разъяснения по текущему моменту в газете «Сплав», на форуме сайта областного комитета в разделе «Вопросы специалистам».

В ноябре проведен семинар-совещание с юристами профсоюзных комитетов первичных организаций, на котором обсуждались правовые аспекты «режима неполного рабочего времени», простоя и его оплаты.

В течение года юристами обкома оказывалась помощь профсоюзным комитетам в подготовке мотивированных решений по проектам приказов о введении режимов неполного рабочего времени. Направлены предложения в Государственную инспекцию труда о проведении совместных проверок на предприятиях отрасли по вопросам оплаты труда в период простоя.