- Главная
- Консультации
- Могут ли уволить из-за проблем со здоровьем?
Могут ли уволить из-за проблем со здоровьем?
Мне медики дали заключение, что я не могу по состоянию здоровья выполнять работу, предусмотренную трудовым договором. Работодатель предлагает уволиться по собственному желанию. Что мне делать?
– Одним из оснований расторжения трудового договора является «отказ работника от перевода на другую работу, необходимого ему в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, либо отсутствие у работодателя соответствующей работы» (пункт 8 части 1 статьи 77 Трудового кодекса РФ).
Необходимость перевода работника на другую работу подтверждается медицинским заключением, выданным в установленном порядке. В настоящее время действует Порядок выдачи медицинскими организациями справок и медицинских заключений, утвержденный Приказом Минздравсоцразвития России от 02.05.2012 №441н. Согласно пункту 13 «Порядка…» медицинские заключения выдаются на основании медицинского обследования гражданина и содержат комплексную оценку состояния здоровья гражданина, включая обоснованные выводы, в том числе о наличии медицинских показаний или медицинских противопоказаний для осуществления отдельных видов деятельности.
Если в соответствии с медицинским заключением работник нуждается в переводе на другую работу, то работодатель обязан предложить ее работнику. При отказе работника от перевода на другую работу либо отсутствии у работодателя соответствующей работы трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 8 части первой статьи 77 ТК РФ. При расторжении трудового договора работнику выплачивается выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка (статья 178 ТК РФ).
Если вы считаете, что такая запись в трудовой книжке будет мешать вашему дальнейшему трудоустройству, вы вправе выбрать (но не обязаны) увольнение по собственному желанию.
Информация актуальна на 03.01.2024 г.
Возможно, Вам будет полезно:
- Можно ли отозвать свое заявление, если передумал увольняться?
- Должны ли при увольнении оплачивать работу в выходные дни?
- Какие справки требовать у работодателя при увольнении?
- В каких случаях при увольнении предлагается другая работа?
- Можно ли вернуться на прежнее место работы, если работодатель против?
- Могут ли уволить, если нет нужного образования?
- Почему работодатель предлагает уволиться по соглашению сторон?
- Можно ли уволить члена избиркома?
- Меня хотят уволить. Что делать?
- Можно ли не увольняться после отпуска?
- Законна ли задержка выдачи расчетного листка?