Трудовая династия
Обычно трудовой династией признаются члены одной семьи и их близкие родственники, имеющие три и более поколений – последователей семейной профессии, работающие в одной профессиональной сфере, организации.
Членами трудовой династии считается: жена (муж), братья, сестры, их жены, мужья и дети, дети и внуки основателя династии или главы семьи, а также его (ее) снохи и зятья.
Считается, что суммарный стаж работы трудовой династии в одной сфере профессиональной деятельности должен быть не менее 50 лет.
Главой династии признается старший по возрасту из членов династии, имеющих наибольший стаж работы.
В трудовых династиях профессиональные навыки, особенности и специфика определённого вида работ передаются от родителей детям и усваиваются с детства. Это позволяет от поколения к поколению развивать и углублять профессиональные навыки, оттачивать мастерство. Кроме того, принадлежность к трудовой династии повышает у ее представителей профессиональную ответственность. В свою очередь наличие и количество трудовых династий считается показателем социальной стабильности на предприятии, престижа компании. Поэтому в социально ориентированных компаниях ценят и чествуют трудовые династии.
Борис Семенов, председатель ППО Группы ММК:
- Нужно ли в наши дни, в условиях новой экономической формации, прославлять трудовые фамилии, популяризировать такой социальный феномен, как династии? У меня сомнений нет: обязательно нужно. Трудовые династии - продолжатели традиций высокого мастерства и верности делу.
"Трудовые династии - опора любого предприятия. Связанные родственными узами, работники стараются не уронить честь фамилии. Отсюда трудолюбие и ответственность" (Из соцсетей, Медногорский медно-серный комбинат).
На металлургических и горнодобывающих предприятиях Челябинской области работают десятки трудовых династий. Их ценят и поддерживают на ММК, ЧМК, АМЗ, ЗЭМЗ, ЧЭМК, "МетМашУфалее". Награды заслуженным династиям вручают на юбилеях, мероприятиях в честь Дня металлурга. Чествования трудовых династий часто организуются при содействии женских профактивов, в рамках деятельности по защите работающих женщин и поддержке семьи.
На АМЗ для трудовых династий проводят ежегодные торжественные мероприятия.
На ММК в первичной профсоюзной организации проводят встречи трудовых династий, учреждено почетное звание "Трудовая династия ПАО "ММК".
На ЧТПЗ примерно с 2009 г. проводится ежегодный конкурс трудовых династий.
Представители трудовых династий, члены профсоюза, также приглашаются на встречи, организуемые Челябинским областным комитетом ГМПР.
Самые знаменитые трудовые династии металлургов и горняков Челябинской области (в скобках - количество человек, общий стаж, дата фиксации информации):
- АМЗ (2016 г.): Вашкинские (220 лет), Хардины (450 лет), Курицыны (более 450 лет), Чертовы (1100 лет), Плехановы (1200 лет);
- БРУ (2019 г.): Горбачевы (более 100 лет);
- Донкарб Графит и Челябинский электродный завод (2019 г.): Кибардины-Филипповы, Свиридовы-Малаховы, Сидоренко-Матвеевы, Гумаровы-Низямовы;
- ЗМЗ: Торопыгины-Сушко (206 лет, 2024 г.).
- Магнезит: Шумилины (более 120 лет, 2024 г.);
- ММК (2018 г.): Гусевы, Анисимовы, Зеркины, Соловьевы; Телевские (5 человек, 116 лет, июль 2024 г.); всего в 2018 г. было 25 династий;
- ММК-МЕТИЗ: Соколовы (126 лет, май 2024 г.);
- ЧМК (2019 г.): Сибагатуллины, Гелета-Цибенко, Конобевцевы, Пронины, Мальковы; Гусевы (146 лет, сентябрь 2024 г.);
- ЧТПЗ: Фроловы (около 500 лет, 2022 г.), Зеленские (340 лет, 2024 г.);
- Челябинский цинковый завод (2020 г.): Сумбаевы (395 лет), Минаковы (347 лет).
Трудовые династии некоторых предприятий ГМК других регионов:
- Белорецкий меткомбинат (май 2024 г.): Дроздовы (около 300 человек, ведут начало с 19-го века), Ефимовы (около 100 лет), Казармщиковы (79 лет), Карпушовы (168 лет), Шаровы (99 лет), Баукины (99 лет), Винокуровы (120 лет), Скворцовы (154 года), Романовы (102 года), Скрипины (118 лет);
- Богдановичские «Огнеупоры»: Посредниковы-Петуховы (22 человека, 548 лет, июль 2024 г.);
- Волгоградский алюминиевый завод: Романовы (119 лет; апрель 2025 г.);
- Волжский трубный завод: Замориленко (225 лет, 10 человек; ноябрь 2024 г.);
- "Красный Октябрь" (Волгоград): Хвостиковы-Сыщиковы;
- Кандалакшский алюминиевый завод: Бевко (91 год, март 2025);
- Медногорский медно-серный комбинат: Азнабаевы (190 лет, сентябрь 2024 г.);
- Михайловский ГОК: Горбачевы (более 200 лет, апрель 2024 г.), Покаленко-Субботины (153 года, декабрь 2024 г.); всего около 40 династий;
- Новокузнецкий алюминиевый завод: Шараповы (395 лет, июль 2024 г.);
- СинТЗ (июнь 2024 г.): Студеникины (1220 лет), Дунаевы (1270 лет), Галыгины (915 лет); всего более 100 династий с общим стажем более 40 тыс. лет;
- СУБР: Неводничковы (160 лет, январь 2024 г.), Малаховы (200 лет, февраль 2024 г.);
- Уральская сталь (сентябрь 2024 г.): Алдушины (43 человека), Коряк (11 человек, 930 лет);
- Череповецкий меткомбинат: Головкины (более 200 лет, июнь 2024 г.);
- Чусовской металлургический завод: Коневы (225 лет, март 2024 г.).
23949
Информация актуальна на 22.07.2019 г.