Горно-металлургический профсоюз России
Челябинская областная организация
ГМПР
  1. Главная
  2. Медиатека
  3. Инфографика

Инфографика

Этот раздел посвящен инфографике о правах работников в сфере трудовых отношений и охраны труда. Инфографика, разработанная специалистами областной организации ГМПР, рассказывает не только о правах, предусмотренных Трудовым кодексом, но и о том, что положено сверх этого. Например - о страховых выплатах, выплатах по Отраслевому тарифному соглашению и т. д. Скачав инфографику в хорошем разрешении, можно использовать ее на информационных стендах, в виде плакатов, информационных листков. В дальнейшем раздел будет пополняться.


Причинение вреда жизни и здоровью

Какие выплаты положены работнику, пострадавшему на производстве

Как нас увольняют по собственному желанию

Какие приемы чаще всего используют работодатели, пытаясь спровоцировать работника на увольнение "по собственному желанию"

Получаем второе высшее образование

Полезная информация от специалистов областной организации ГМПР

Какие справки требовать от работодателя при увольнении?

Полезная информация: какие справки и для чего требовать от работодателя при увольнении

О каких своих действиях и в какие сроки, по Трудовому кодексу, работодатель обязан предупреждать работника

2017-2019. Самые значимые события

В областной организации ГМПР подвели главные итоги работы за три года, на экваторе выборного профсоюзного срока. В инфографике - самые яркие события и достижения.

Кого нельзя увольнять по сокращению?

Трудовой кодекс РФ защищает от увольнения по сокращению несколько категорий работников. При этом важно знать, по каким критериям работники относятся к той или иной категории. Инфографика подготовлена юридической службой областной организации ГМПР.

Гарантии работникам-донорам

Сдав кровь, работник, как донор, получает право на определенные социальные гарантии. Они закреплены в Трудовом кодексе. Например – право на оплачиваемый отдых в день сдачи крови и на следующий день. При этом есть возможность использовать эти дни отдыха в другое время, в т. ч. один из них присоединить к отпуску. Инфографика подготовлена юридической службой областной организации ГМПР.

Плеер