400 метров под горизонтом
Молодые работники Челябинского трубопрокатного завода спустились на глубину 400 метров. Они побывали на одном из самых знаменитых карьеров страны – Коркинском угольном разрезе.
Идею съездить к горнякам предложили сами работники еще в прошлом году, на слете молодежного актива предприятия, профсоюзный комитет поддержал, а молодежная комиссия профкома организовала поездку.
Команду «белых» металлургов, отправившихся покорять самый глубокий в Евразии угольный разрез, встретил гендиректор Челябинской угольной компании Валерий Кальянов. Он рассказал гостям об истории и характеристиках разреза, свойствах местного угля и о трудовой жизни шахтеров.
Трубники узнали, что глубина карьера – почти полкилометра. За всю историю здесь добыто 280 миллионов тонн угля и вывезено на отвалы 2 миллиарда кубов породы. Протяженность трассы-серпантина, по которой металлурги спускались на дно, составляет 14 километров. Особенность местного угля – склонность к самовозгоранию: через 20 дней после вскрытия угольного пласта он начинает «коптить». Качество коркинского угля ниже кузбасского, но он высоко ценится за долгое горение. Еще один интересный факт – разница в температуре на дне карьера и на поверхности: внизу оказалось теплее на 10 градусов благодаря постоянному горению угля.
– Я с радостью приняла участие в экскурсии на Коркинский разрез, потому что много слышала о нем противоречивой информации. Сегодня мне удалось увидеть, как обстоит дело в действительности, – рассказывает бригадир на участках основного производства цеха «Высота 239» Елена Носенко. – Поездка впечатлила. Разрез очень красивый и действительно масштабный. Видно, сколько здесь сделано работы руками людей многих поколений… Мы узнали много слов и понятий, о существовании которых даже не подозревали. Экскурсия получилась познавательной, как и все, что организует наш профком.
Добавим, что организация массовых выездов работников в разные уголки области – одно из направлений работы молодежной комиссии профкома ЧТПЗ, которое активно развивается. Молодые трубники посещают предприятия, в т. ч. металлургические, где знакомятся с производством и условиями труда, обмениваются профсоюзным опытом. Одновременно организуются поездки на природу. Совсем недавно, например, молодежь ЧТПЗ покорила уральское «поднебесье» – побывала в национальном парке «Таганай», поднялась на знаменитые Двуглавую сопку и Откликной гребень.
По материалам пресс-службы ЧТПЗ
