Инициаторы, мотиваторы, наставники
Итоги ежегодного конкурса лидеров самого массового профсоюзного звена подвели на «ММК-МЕТИЗ»
И в охране труда доки, и вовлечь работников в коллективные дела умеют: годовые итоги смотра-конкурса профгрупоргов подвели на «ММК-МЕТИЗ».
Пятьдесят четыре профгрупорга сегодня выполняют общественные обязанности на предприятии. Их работу по специальной системе критериев проверила и оценила экспертная комиссия.
В первую очередь учитывались охват профсоюзным членством во вверенном подразделении, работа по охране труда и улучшению социально-бытовых условий работников, состояние трудовой дисциплины, грамотное и регулярное ведение документации. Оценивалась активность профгруппы – регулярное проведение собраний, участие в общественной жизни коллективов цеха и завода, в спортивных, оздоровительных и культмассовых мероприятиях, волонтерских акциях. Эксперты также смотрели исполнение решений и поручений вышестоящих профсоюзных органов, информационную деятельность конкурсантов (наполнение и регулярность обновления профсоюзных уголков, стендов, активность в соцсетях).
Итоги конкурса подвели на заседании профкома. Победителей определили в трех номинациях исходя из численности профгрупп – до 30 человек, до 50 человек и свыше 100. Обладателями первых мест в каждой номинации стали начальник службы Центра контроля качества продукции Мария Рыбакова, бригадир цеха подготовки производства Ольга Евстюфейкина, ведущий инженер Управления снабжения Наталья Ракова.
Все победители и призеры, как отметили в профкоме, настоящие лидеры, яркие и разносторонние личности с активной жизненной позицией, инициаторы многих проектов и целых направлений. Ольга Евстюфейкина, например, опытный наставник молодежи и пропагандист ЗОЖ, многодетная мама Мария Рыбакова – популяризатор спорта и сама спортсменка, а Наталья Ракова – активная участница заводских творческих проектов «Железная леди», «Она – целый мир».
– Практически всех профгрупоргов нашего предприятия мы знаем в лицо. И признательны им за их активную работу. В этом году в ходе отчетно-выборной кампании состав профгрупоргов у нас обновился, пришли новые лидеры, и они составляют достойную смену, включаются, работают увлеченно и с самоотдачей. Более того, люди хотят быть профгрупоргами, видят в этом возможность раскрыть себя, реализоваться. Это показал наш конкурс, который мы проводим уже больше 10 лет.
