Горно-металлургический профсоюз России
Челябинская областная организация
  1. Главная
  2. Новости
  3. Искали нарушения и оказывали первую помощь

Искали нарушения и оказывали первую помощь

Конкурс уполномоченных ГМПР по охране труда прошел на магнитогорском «Водоканале»

Искали нарушения и оказывали первую помощь

На магнитогорском «Водоканале» (профсоюзная первичка входит в областную организацию ГМПР) представители профсоюза нашли десятки нарушений требований безопасности на производстве. Но – не реальных, а специально подготовленных. Конкурс уполномоченных ГМПР по охране труда провел профком предприятия при поддержке работодателя.

Сфера охраны труда требует не только знаний и навыков, но и постоянной внимательности и неформального отношения. Поэтому это больше, чем сфера компетенций, это образ мышления и поведения. С такими словами приветствия обратились к конкурсантам директор «Водоканала» Сергей Аднамах, и. о. главного инженера Кирилл Иванов, начальник службы охраны труда и производственного контроля Оксана Зелинова, председатель профсоюзной организации Анна Кабанова.

От чего защищают СИЗ, что устанавливается по результатам спецоценки условий труда и какие производственные факторы могут приводить к профзаболеванию: теоретический тест-опрос подготовили организаторы для конкурсантов на 1-м этапе. Он включил 80 вопросов по всем сферам, которых так или иначе касается деятельность уполномоченных.

Жюри составили опытные эксперты: технические инспекторы труда ГМПР Виктор Костромитин, Василий Кожухов и Антон Зинов, специалисты «Водоканала» – инженеры по охране труда Алексей Иванков и Надежда Мохова, начальник службы охраны труда и производственного контроля Оксана Зелинова.

Состязание продолжила практическая, самая интересная часть. В ремонтной зоне автотранспортного цеха специально сымитировали нарушения требований охраны труда, которые уполномоченные должны были обнаружить и зафиксировать. Например – разбросанные стропы в зоне работы кран-балки, разлитое на полу масло, недоукомплектованный пожарный щит, инструменты с поврежденными рукоятками. Все найденные нарушения участники представили и описали компетентному жюри.

Оказать первую помощь пострадавшему – практическое задание третьего этапа. На специальном манекене уполномоченные продемонстрировали весь комплекс необходимых оперативных действий от организационных мероприятий до сердечно-легочной реанимации. Детальный «разбор полетов» с экспертами позволил сделать качественную работу над ошибками.

Как отметило жюри, конкурс показал хорошую подготовку участников – все выступили достойно. Лучшей по результатам всех этапов стала сотрудник службы очистных сооружений Левого берега Кристина Мещерякова. Второе место присуждено контролеру водопроводного хозяйства службы учета и реализации воды Татьяна Букасева. Третья – лаборант контроля качества воды Анастасия Борисова. За высокие результаты в номинациях также отмечены Ирина Кокрицкая и Татьяна Синицына (очистные сооружения Правого берега), Максим Заблоцкий (АТЦ). Памятные подарки и благодарности вручены всем участникам.

Анна Кабанова, председатель профорганизации «Водоканала»: 

– Конкурс в таком, «живом» формате у нас прошел впервые. И, считаю, удачно. В дальнейшем хотим сделать его постоянным, с приглашением еще большего числа участников. В том числе, возможно, с привлечением специалистов по охране труда, по аналогии с региональным конкурсом «Социальное партнерство в охране труда», который проводит областная организация ГМПР.

Фото: Яна Холмогорцева

Логотип ГОРНО-МЕТАЛЛУРГИЧЕСКИЙ ПРОФСОЮЗ РОССИИ ЧЕЛЯБИНСКАЯ ОБЛАСТНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ



Читайте также

  • Работникам магнитогорского муниципального предприятия «Водоканал» (профсоюзная первичка входит в областную организацию ГМПР) с 1 января 2025 года проиндексировали тарифные ставки

  • Челябинские металлурги поймали удачу за хвост и отведали ароматной костровой ухи. Турнир по зимней рыбалке среди работников ЧМК провели совет молодежи и профсоюзный комитет предприятия

  • Искали нарушения, проверяли СИЗ и «заводили» сердце: лучших уполномоченных профсоюза по охране труда определили на Ашинском металлургическом заводе. Тематический конкурс в очном формате впервые прошел на предприятии и собрал представителей одиннадцати основных подразделений

Плеер