Как мотивировать себя и других
Психологический практикум прошел в профактиве Челябинского металлургического комбината
Работники Челябинского металлургического комбината и челябинских предприятий «Мечела» освоили психологию самомотивации и «базу» профсоюзной работы. Семинар-практикум организовали для профгрупоргов профком ЧМК и Челябинский учебно-методический центр профсоюзов.
Обучение было нацелено на охват базовых направлений работы профгрупорга, тех областей знаний, которые требуются в повседневной работе с людьми. Об этом, открывая семинар и приветствуя участников, сказал председатель профорганизации ЧМК Айдар Сафиуллин.
Профгрупорги узнали о целях, задачах и основных современных направлениях деятельности ГМПР. Об этом рассказала уполномоченный профкома ЧМК Татьяна Костылева и подробнее остановилась на организационной работе.
Еще две важных области – правовая защита работников и общественный контроль охраны труда на предприятии. Их раскрыли преподаватель УМЦ, юрист Галина Корзо и главный технический инспектор Федерации профсоюзов области Татьяна Иванова. Участники познакомились с новациями в трудовом законодательстве и новыми документами в сфере охраны труда.
Как мотивировать себя в общественной, профсоюзной работе, чтобы затем мотивировать, вовлекать в профсоюз других? Это один из самых насущных вопросов для многих профлидеров и профактивистов. Помочь разобраться в нем профгрупоргам ЧМК помогла преподаватель УМЦ Елена Сидорчева. Участники познакомились с психологическими нюансами темы, научились узнавать потребности и запросы человека, освоили навыки самомотивации.
Двухдневный семинар получился насыщенным, информативным и полезным – так высказалось в конце большинство.
Это уже вторая учебная группа профгрупоргов – первая занималась весной. Обе группы сформированы из тех, кто избрался недавно и имеет пока немного знаний и опыта. Вообще, обучение этой категории профактива в профорганизации ЧМК впервые было организовано в прошлом году, до этого начат аналогичный образовательный курс для председателей цехкомов. Всего к сегодняшнему дню пополнили знания и получили дополнительные навыки 92 профгрупорга и 40 предцехкомов. Результаты, как отмечают в профкоме, уже есть: благодаря профсоюзной перезагрузке после обучения работники стали активнее интересоваться профсоюзом, улучшилась информационная работа, увеличились профсоюзные ряды.
Сейчас формируется третья группа профгрупоргов, которая обучится в начале следующего года. До этого, в ноябре, пройдут занятия для предцехкомов.
