Минималка с 2025г. увеличится, а ГМПР станет заметнее!
В ГМПР подвели итоги 2024 года отраслевых переговоров и обсудили планы на следующий год!
Одним из вопросов повестки дня стало обсуждение выполнения Программы действий ГМПР до 2026 года. Председатель Челябинской областной организации ГМПР, в своем выступлении рассказал о реализации информационной политики ГМПР.
Он обратил внимание на создании единого информационного пространства профсоюза. Отметил, что во многих профорганизациях созданы и активно ведутся сайты, страницы в соцсетях. Пока работа наших сообществ в сетях проходит локально, в рамках одного предприятия и профорганизации. «Но в соцсетях можно реализовать более серьезные задачи – тренировать и проявлять информационную солидарность – организовать взаимодействие между сообществами. Значимые мероприятия, акции коллег репостить, поддерживать. Это будет способствовать укреплению нашего профсоюзного братства и усиливать переговорные позиции» - предложил Юрий Горанов. Кроме того рассказал о проекте Челябинской областной организации года ИНФОРМАЦИИ И ТРАНСФОРМАЦИИ.
Еще одной из главных тем IX пленума Центрального Совета ГМПР стало обсуждение результатов переговоров по разделу «Оплата труда» Отраслевого тарифного соглашения по горно-металлургическому комплексу Российской Федерации на 2023-2025 годы.
Об их итогах доложила Светлана Боева - заместитель председателя профсоюза. После четырех раундов переговоров с АМРОС была достигнута договоренность о том, что для работников неосновных видов деятельности минимальная заработная плата будет повышена до 1,8 прожиточного минимума трудоспособного населения, установленного на федеральном уровне (в 2025г это 34792 руб. в месяц), для основных видов деятельности ГМК норма остается прежней 1,9 прожиточного минимума трудоспособного населения установленного в соответствующем субъекте РФ.
Председатель ГМПР Алексей Безымянных напомнил, что в следующем году необходимо будет принять новое ОТС и работа над этим важным для горняков и металлургов документом начнется как можно раньше и будет основательная.
С отчетом по вопросам социальной защиты женщин, работающих на производстве, выступила Елена Рамазанова, она привела примеры социальных программ, действующих на предприятиях ГМК региона. Подробно остановилась на мероприятиях, которые популярны в первичке «ММК-МЕТИЗ» - различные тематические встречи, конкурсы, флешмобы. Высказала предложения для того, чтобы труд работниц был более безопасным и «стал еще одной гранью их полноценной, разнообразной и яркой жизни».
Участники Пленума также обсудили выполнение Плана практических мер по реализации «Программы действий Горно-металлургического профсоюза России на 2022-2026 годы»; отчет о деятельности ЦС ГМПР в 2024 году; проведение мероприятий, посвященных 80-летию Победы в Великой Отечественной войне; итоги (внеочередного) XIII съезда ФНПР и другие вопросы.
