Горно-металлургический профсоюз России
Челябинская областная организация
ГМПР
  1. Главная
  2. Новости
  3. ПРОФЧЛЕНСТВО – ГАРАНТИЯ СТРАХОВОЙ ПЕНСИИ

ПРОФЧЛЕНСТВО – ГАРАНТИЯ СТРАХОВОЙ ПЕНСИИ

ПРОФЧЛЕНСТВО – ГАРАНТИЯ СТРАХОВОЙ ПЕНСИИ

В январе 2018 года в СМИ стали появляться тревожные сообщения об отказах Пенсионного фонда России в назначении гражданам страховой пенсии по старости. По данным ФНПР, безосновательных отказов в назначении гражданам страховой пенсии по старости не было.

- В 2017 г. за назначением страховой пенсии в ПФР обращались мужчины 1957 года рождения и женщины 1962 года рождения, - комментирует руководитель Департамента социального развития аппарата ФНПР Константин Добромыслов. - Напомню, что для назначения страховой пенсии требуется соблюдение трех условий: это достижение общеустановленного пенсионного возраста для женщин 55 лет, для мужчин 60 лет; наличие минимального страхового стажа и минимальной суммы пенсионных баллов. В 2017-м для получения страховой пенсии было необходимо иметь 8 лет стажа и 11,4 пенсионных балла. Минимальный порог 2018-го - 9 лет стажа и 13,8 баллов. Далее, минимально необходимое число баллов и лет стажа будет увеличиваться, пока не достигнет к 2024 году 15 лет и 30 баллов (в соответствии с Федеральным законом «О страховых пенсия» №400-ФЗ от 28.12.2013г.).

Если гражданину не хватает страхового стажа или пенсионных баллов, то по закону ему будет отказано в назначении страховой пенсии. Тогда ему будет назначена социальная пенсия, но на пять лет позже страховой. Социальная пенсия устанавливается на более низком уровне. По данным ПФР, средний размер страховой пенсий для неработающих пенсионеров - 14 329 рублей, социальнойпенсии-9045рублей.

Ежегодно ПФР назначает около 1,8 миллиона страховых пенсий по старости. Число граждан, которым было отказано в назначении страховой пенсии по причине невыполнения минимальных требований, составляет около 0,4 процента, то есть около 7,2 тыс. человек. В группу риска попадают граждане, самостоятельно обеспечивающие себя работой, и те, кто работал по «черным» и «серым» схемам, кто получал зарплату в конвертах.

Работники предприятий и организаций, работающие по трудовым договорам (соформлением трудовой книжки), всегда имеют возможность заработать страховой стаж и необходимое число баллов - за этим пристально следят профсоюзные организации. В категорию «отказников» попадают в первую очередь граждане, которые не были официально зарегистрированы на рабочем месте и получали оплату за свой труд нелегально.

Главное, что, по мнению ФНПР, влияет на рост пенсий и установление их на достойном уровне, – это рост заработной платы. Требования к работодателям повышения оплаты труда как базы для достойных пенсий - одна из главных задач профсоюзных организаций.

Департамент общественных связей ФНПР

Логотип ГОРНО-МЕТАЛЛУРГИЧЕСКИЙ ПРОФСОЮЗ РОССИИ ЧЕЛЯБИНСКАЯ ОБЛАСТНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ



Читайте так же

  • Школа профсоюзного лидера, школа правовой грамотности, курс для уполномоченных по охране труда – это образовательные проекты первичной профорганизации Группы ММК. Больше 4 тысяч человек в 2017 году стали их участниками.

  • Представляем сводную подборку самых значимых позитивных моментов – как итог колдоговорной кампании, прошедшей в 2017 году на горных и металлургических предприятиях области.

  • «В жизни только одна жизнь» – так называется креативный информационный проект трубного дивизиона Группы ЧТПЗ, цель которого напомнить работникам о важности соблюдения требований охраны труда.

Плеер