Новости Увольнение

02.12.2025 Увольнение по соглашению признали недействительным

Верховный суд РФ не согласился с увольнением по соглашению сторон без компенсации

Работник через суд добился восстановления на работе после того, как уволился по соглашению сторон. Дело дошло до высшей судебной инстанции

31.10.2024 За что может наказать работодатель? Инфографика

Полезная информация от специалистов Челябинской областной организации ГМПР

Трудовой кодекс РФ предусматривает не только права и обязанности работника, но и дисциплинарные взыскания. Новая инфографика, выпущенная Челябинской областной организацией ГМПР, рассказывает, как, за что может наказать работодатель и какими статьями ТК это регулируется

22.03.2024 Сокращение на работе: что нужно знать? Инфографика

Полезная информация от специалистов Челябинской областной организации ГМПР

Сокращая работника, работодатель обязан соблюсти определенный порядок действий и учесть требования законодательства, запрещающего увольнять работников отдельных категорий. Подробнее об этом рассказывает инфографика, выпущенная Челябинской областной организацией ГМПР

26.02.2024 Одиноким родителям расширили гарантии

Актуальная информация от правовой службы Челябинской областной организации ГМПР

Работодателям запретили увольнять одиноких родителей с детьми до 16 лет. Закон об этом вступил в силу вчера, 25 февраля

07.08.2023 Материалы в помощь профактиву

Рассказываем о новых информационно-методических изданиях областной организации ГМПР

Челябинская областная организация подготовила несколько информационно-методических изданий в помощь профактиву. Они помогут грамотно вести профсоюзную и общественную работу, отстаивать интересы членов профсоюза

14.01.2022 Законна ли задержка выдачи расчетного листка?

Разъясняет правовая служба Челябинской областной организации ГМПР

Вопрос от работника: «У нас на предприятии сейчас идет расчет в связи с сокращением производства. Выплаты и отпускные дают день в день, но листок расчета – позже. Насколько это законно и как на самом деле должно все происходить?» Отвечает правовая служба областной организации ГМПР

14.05.2021 Можно ли не увольняться после отпуска?

Разъясняет правовая служба Челябинской областной организации ГМПР

Вопрос от работника: «Я написал заявление о предоставлении отпуска с последующим увольнением. Могу ли я сходить в отпуск, а заявление об увольнении отозвать?» Отвечает правовая служба областной организации ГМПР

26.01.2021 Почему работодатель поставил прогул?

Разъясняет правовая служба Челябинской областной организации ГМПР

23.12.2020 Что делать, если вас хотят уволить?

Разъясняет правовая служба Челябинской областной организации ГМПР

«Увольняйся сам или уволим по статье»… Ситуация, когда работник чем-то не угодил работодателю, и тот решил его уволить, к сожалению, не редка. Что в этом случае делать работнику, как он защищен? Разъясняет правовая служба областной организации ГМПР

16.11.2020 Работников «Метагломерата» не оставят без помощи

В правительстве области разработали дорожную карту в связи с ситуацией на градообразующем предприятии поселка Магнитка

Работникам проблемного предприятия «Метагломерат» в Кусинском районе будут помогать работодатель, власть и профсоюзы. Программа мероприятий по стабилизации ситуации, возникшей в связи с изменением режима работы предприятия, – дорожная карта – будет реализована до конца 2020 года. Недавно ее утвердили на рабочей группе по выработке мер, направленных на оказание содействия промышленным предприятиям области в стабилизации финансово-экономического состояния

13.11.2020 Как защищали работников в 2020 году

В Челябинской областной организации ГМПР подвели годовые итоги правозащитной деятельности

Период пандемии, ограничительные меры внесли коррективы в работу юриста, но люди не остались без защиты: в Челябинской областной организации ГМПР подвели итоги правозащитной деятельности в 2020 году

01.10.2020 Будет ли работать «Метагломерат»?

Перспективы работы предприятия обсудили на правительственном совещании

У предприятия «Метагломерат» (поселок Магнитка, Кусинский район) пока неясны перспективы работы в ближайшее время. Собственники завода обещают решить вопросы с поставками рудного сырья. О текущем состоянии дел и будущем предприятия шла речь на встречах представителей органов региональной власти и местного самоуправления, прошедших 29 сентября в поселке Магнитка

03.09.2020 Трэш с запахом таганайской тайги

Работники «Метагломерата» рассказали о предстоящих сокращениях и угрозе закрытия производства

«Работать больше негде. На что жить?»: предприятие «Метагломерат» в Кусинском районе стало темой сообщений ведущих региональных СМИ. Его работники рассказали о предстоящих сокращениях и угрозе закрытия производства. Следствием может стать гибель целого поселения

27.07.2020 Выходные пособия будут выплачивать по-новому

Соответствующие поправки внесены в Трудовой кодекс РФ

В России изменились правила выплат выходных пособий при расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности (штата). Соответствующие поправки внесены в Трудовой кодекс РФ. О них рассказывает правовая служба областной организации ГМПР

06.07.2020 Увольнение по соглашению или сокращение?

Рассказываем, что работник может потерять, соглашаясь на предложение работодателя уволиться

Сегодня все «популярнее» становится инициатива работодателей предлагать работникам уволиться по соглашению сторон. Такой маневр нередко применяется взамен увольнения по сокращению штата. При этом работодатель, как правило, предлагает в качестве компенсации двойной заработок. Стоит ли работникам соглашаться на такое предложение и что они могут потерять в этом случае? Рассказывает правовая служба областной организации ГМПР

11.06.2020 Минтруд отказался от особого порядка увольнений и простоя

Чиновники переписали проект регулирования трудовых отношений во время пандемии

Минтруд переписал проект регулирования трудовых отношений во время пандемии, исключив из него особый порядок увольнения и введения режима простоя. В ведомстве изменение концепции объяснили тем, что часть карантинных мер отменена. Проект постановления «Об особенностях правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений в 2020 году» ведомство направило для обсуждения сторонам Российской трехсторонней комиссии

21.05.2020 В России хотят упростить процедуру увольнения

Изменения в Трудовой кодекс могут рассмотреть на Российской трехсторонней комиссии

Из-за кризиса, вызванного пандемией коронавируса, российские бизнес-объединения настаивают на реформе Трудового кодекса. Они добились, чтобы идея обсуждалась на высшем уровне в правительстве. В результате может быть упрощена процедура увольнения работников. Корректировки могут позволить работодателям сокращать штат, не опасаясь последствий

27.04.2020 Как защититься от увольнения?

Эксперты советуют не подписывать документы и делать аудио- и видеозаписи

Эксперты советуют не подписывать документы и делать аудио- или видеозаписи, которые докажут принуждение к увольнению или уходу в отпуск

24.01.2020 Инфографика: кого нельзя увольнять по сокращению

Полезная информация от специалистов областной организации ГМПР

Трудовой кодекс РФ защищает от увольнения по сокращению численности или штата несколько категорий работников

21.11.2019 О невыходе на работу можно сообщать СМСкой

Предупреждать начальство смс-сообщением разрешил Верховный суд

Верховный суд РФ разрешил смс-сообщением предупреждать начальство о невыходе на работу, при этом получение положительного ответа от руководства не является принципиальным