У нас всегда услышат и поддержат

«Нужно войти в ситуацию человека. В любом споре, конфликте я ставлю себя на его место, будь то работник или работодатель. И в общении с ними пытаюсь найти решение проблемы, выгодное для обоих». Так работает Денис Ващенко, профгрупорг в цехе «Прокатсервис №1» «Объединенной сервисной компании» (Группа ММК). Профгрупоргом он стал не так давно, но недостаток опыта с лихвой окупает навыками общения: он действительно умеет вникнуть в чужую проблему, выслушать, внушить доверие. И главное – помочь в решении. На этом и держится его профгруппа, объединяющая 100% работников.

Огромные и массивные листы металла – слябы – как танки, ползут по ленте, дыша жаром. Промышленные масштабы и мощь впечатляют всех туристов, которых приводят сюда группами регулярно. Это стан «5000», один из самых знаменитых объектов ММК, самый мощный прокатный стан в мире. Сложнейшая аппаратура, тысячи приборов обеспечивают его точную и бесперебойную работу. Слесарь КИПиА Денис Ващенко – один из специалистов, которые контролируют этот процесс.

– Слябы, которые сюда приходят, здесь нагревают в печах до 1200 градусов. Дальше они едут в клеть, где их раскатывают на длинные листы. Затем – в холодильник, там они остывают, отдыхают и после это отправляются на обрезку, – рассказывает Денис. – Для всех этих действий нужно много воды и газа, и мы следим за их расходом. Смотрим по приборам давления, промышленным дистанционным датчикам температуры – пирометрам, чтобы все было в норме и приборы работали. Если ломаются – меняем.

Как любой труд, связанный с металлом, производство здесь нелегкое. И пыль выделяется, и шум с вибрацией присутствуют. Грохочут и лязгают двигающиеся по роликам слябы, громко работают машина закаливания, на линии резки – кромкообрезные ножницы и прочее оборудование. Опасность тоже налицо: нагревательные печи, мостовые краны, валки и прочие вращающиеся механизмы; к пирометрам, которых больше 20, приходится подниматься на выcоту – на уровень 2-го, 3-го этажа. Поэтому строгое соблюдение мер безопасности – обязательно. Каска, очки, беруши, респираторы, перчатки – полный комплект СИЗ носят рабочие для защиты от опасностей и рисков.

Поэтому и профсоюзу работы всегда хватает. Как профгрупорг Денис Ващенко постоянно «в тонусе» в плане условий и охраны труда работников: ведет общественный контроль, доводит до руководства информацию о нарушениях требований, следит за своевременным обеспечением качественными СИЗ своих коллег – механиков, гидравликов, электриков, смазчиков, энергетиков, инженеров КИП, специалистов автоматических систем управления. Как фразы из официального отчета, казалось бы, звучат эти формулировки, но за ними – живые люди и кропотливая индивидуальная работа целой профсоюзной команды.

Вот недавно, например, вместе с профсоюзными коллегами помог одному из работников. Мужчина был нестандартного телосложения, на складе не оказалось подходящего для него размера спецодежды. Он обратился к профгрупоргу, тот подключил доверенное лицо членов профсоюза Сергея Лукомского («с ним мы всегда на связи»), и вопрос решили – работник получил спецодежду со спецразмерами.

Вообще, адресная помощь, как считает Денис, важнейшая часть профсоюзной работы. «Человек должен чувствовать внимание к себе, не ощущать себя в одиночестве. Профсоюз как раз та организация, которая может это дать. Потому что профсоюз – это коллектив, семья. Где тебя всегда выслушают, поддержат, помогут с решением проблемы», – говорит он.

И вспоминает, как в прошлом году посодействовал в оказании одному из коллег материальной помощи. Человек нуждался в операции, профсоюз выделил ему средства для этого, операция прошла успешно.

«Мне и самому когда-то помогли так же, когда сын болел. Я еще тогда не был профгрупоргом. Тогда я понял, что профсоюз – это не только и не столько путевки. Это гораздо больше. Вот так сейчас и мотивирую новых, молодых работников, которые устраиваются к нам, – рассказывает Денис. – Сейчас молодежь любит спрашивать, что ей дает профсоюз. Да и остальные работники все чаще задают этот вопрос. Но никто не замечает, как на самом деле много делает для них профсоюз и как они этим пользуются. Для многих это как само собой разумеющееся. Коллективный договор, например. Все дополнительные льготы, которые там записаны и которых наверняка не было бы без профсоюза. Моя жена в другой организации работает и удивляется, что у них ничего нет, никакой соцподдержки. А у нас – пожалуйста, оздоровление для работников и детей, стоматология, материальная помощь, профсоюзная касса взаимопомощи и многое другое».

«А если ты хочешь развиваться не только как работник, но еще и как творческая личность, и как спортсмен, то и это тоже может дать профсоюз. Он всегда поддержит твои начинания». Этот принцип Денис активно применяет и к себе, вовлекая коллег в общественную жизнь личным примером. Он – один из победителей известного профсоюзного конкурса Группы ММК «Семья металлургов». Участвовал в прошлом году вместе с женой, сыном и дочкой, креативно презентовал свою семью, в которой гордятся профессиональной преемственностью: отец Дениса всю жизнь проработал на ММК, сегодня здесь же трудится зять.

Кстати, победить в семейном конкурсе не случайно помогли актерские данные и юмор: Денис – активный участник КВНовского движения. Успешно выступал за команду «ОСК» в корпоративных играх, попал в сборную Группы ММК «Проспект металлургов». Команда вместе с ним выиграла Арктическую лигу Международного союза КВН, а в этом году ярко заявила о себе на международном фестивале «КиВиН» в Сочи.

Он умеет четко ставить цель и двигаться к ней. Это тоже отличный навык для профлидера. Его личный волевой успех это подтверждает. Денис – участник известного проекта ММК «Лидеры здоровья», благодаря которому смог похудеть на 50 килограмм. «Нет непреодолимых препятствий. Будут условия, желание, поддержка единомышленников – и все будет по плечу», – резюмирует профгрупорг.

Профсоюзные заслуги Дениса Ващенко оценены по достоинству. Он награжден грамотой профкома Группы ММК, а в этом году вошел в число победителей сразу двух конкурсов профгрупоргов ГМПР – областного и отраслевого. Это отличная мотивация работать дальше на благо людей.

Фото: Венера Колосова